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为切实贯彻落实推进党建工作提质增效，破解交通施工企业本部党建工作难题，8月1日，集团公司党委副书记、工会主席、监事会主席崔文武到第一分公司、第四分公司、第五分公司本部党支部调研机关党建工作开展现状，并组织召开调研座谈会，党群工作部相关负责同志、第一、第四、第五分公司党总支书记、副书记，本部党支部书记及支委班子等参加本次调研。

崔文武实地调研了三家公司本部党支部阵地建设，听取了支部书记对目前支部人员构成、作用发挥、服务一线载体等相关情况的汇报。

听取各支部书记汇报

在调研座谈会上，各支部书记就工作开展中的突出困难进行了交流，提出了本部支部支委职责定位不清、党员身份意识薄弱、服务一线载体少等共性问题，各单位党总支书记、副书记就下一步如何加强机关党建工作淡了想法及计划，党群工作部相关负责同志提出了指导意见。

崔文武在总结发言中强调：一是要提高对机关党建工作重要性的认识，深刻认识机关党建的政治站位、职责定位、着力方位，树立标杆意识，夯实基础工作，将“走前列、做表率”作为目标要求，结合集团公司三届一次职代会的任务目标，提升落实措施的可操作性，推动机关党建工作全面进步、全面过硬。二是要紧扣机关党建“围绕中心、建设队伍、服务群众”的核心任务来履职尽责，准确把握机关党建工作的方法路径，从调动职工内生动力等方面入手，实施更多助推中心、服务群众的务实举措，推动机关党建工作与业务工作深入融合，持续走深走实。三是加快建设一支高素质、专业化的党务干部队伍，党支部书记要履行好抓支部建设的第一责任，积极带动支委落实党建工作职责，同时通过开展党务干部实务培训、练兵比武等活动强化队伍业务能力提升。四是要保持开拓创新的精神，在不断巩固之前工作基础上，加强沟通交流，积极总结经验，围绕集团公司重点工作任务，形成可复制、可推广的机关党建工作经验，提升本部党支部战斗堡垒作用的发挥。

会议现场